2022年5月26日，郑州市职业技能提升资金绩效评估组对我校涉及“2019-2020年职业技能提升”资金的“院校企业培训机构仪器设备采购”补贴、“职业技能提升行动”培训补贴、“企业学徒制”培训补贴等项目的实施流程、业务开展、资金使用、绩效管理等情况进行实地考察和检查、调研。我校副校长黄久凇及教务处、培训评价处、招生办公室（校企合作办公室）负责同志陪同调研。

本次绩效评价调研工作由郑州市财政局统一组织实施，预算绩效评价中心牵头，联合项目支出处室和第三方机构及郑州市人力资源和社会保障局有关人员组成调研组。市预算绩效评价中心二处处长崔昱等一行9人采取勘查、问询、复核、现场抽样等方式，核查了我校提供绩效资料的真实性。调研组现场查看项目申报文件、项目实施过程性材料、年度工作汇报等相关业务资料，以及预算批复调整文件、财务明细账、财务凭证等财务资料，采集相关数据，对项目相关业务负责人进行了访谈，并组织人员进行了问卷调查。

黄久淞代表学校对调研组的到来表示热烈欢迎，并介绍了学校的基本情况，结合工作实际就职业技能提升资金的使用和规范管理方面介绍了存在的困难和问题，提出了具体的意见和建议。教务处、培训评价处、招生办公室（校企合作办公室）负责同志陪同调研分别就“院校企业培训机构仪器设备采购”补贴、“职业技能提升行动”培训补贴、“企业学徒制”培训补贴的申报、使用、绩效等情况作了专题汇报，并解答了调研组的有关问题。黄久凇陪同调研组对校园基础设施、培训场地、实训环境、培训流程等情况进行了实地查看。

  调研组表示，我校对郑州市职业技能提升行动资金的管理和使用情况高度重视，相关项目的实施流程、业务开展、资金使用、绩效管理等情况规范，也对职业技能提升行动资金实施的过程和效果提出了具体的意见和建议。调研组感谢我校对此调研工作的配合和支持，将综合各方意见对郑州市职业技能提升行动资金的绩效做出科学、全面的综合评价。